記者11月2日從市民政局獲悉，近日，市民政局會同市委組織部、市財政局，印發《重慶市城鄉社區工作者能力提升工程實施方案》，將圍繞工作重點，實施“三大行動”，打造一支適應新時代基層治理需要的專業化、職業化社區工作者隊伍，為全市健全黨組織領導的自治、法治、德治相結合的基層治理體系提供堅實人才支撐。

一是實施素質能力提升行動。我市將每年舉辦15期左右市級城鄉社區工作者能力提升示范培訓班;各區縣組織、民政部門參照市級培訓形式，每年至少對城鄉社區黨組織書記、村(居)委會主任、村(居)務監督委員會主任開展1次集中培訓，每3年至少對城鄉社區“兩委”其他成員、村(居)務監督委員會成員開展1次輪訓。

二是實施專業技能提升行動。我市將完善社區工作者考取社工證的激勵政策，對獲得社會工作職業資格的給予職業津貼，將持有社工證作為新招錄社區工作者的參考或優先條件;對有需要的社區工作者，采取“線上+線下”的形式，開展社會工作者職業資格考試考前輔導培訓以及考取證書后的社會工作能力提升培訓。到2025年，力爭全市城鄉社區工作者持有社工證人員比例不低于15%。

三是實施學歷層次提升行動。我市將開展多形式的學歷繼續教育，采取成人教育、網絡教育、校地合作等方式，動員和推薦高中及以下學歷的城鄉社區工作者報考國家承認的大專或本科學歷教育，鼓勵大專學歷的城鄉社區工作者進一步提升學歷層次。到2025年，城市社區工作者大專以上學歷要達到80%以上，農村社區工作者大專以上學歷要達到50%以上。(重慶日報客戶端 張莎 實習生 王凱)